• «Роль службы персонала в условиях экономического кризиса»
  Спикер: Лариса Владимировна Сосницкая, консалтинговое агентство "Деловой мир", директор, бизнес-тренер, консультант по вопросам менеджмента и организационной психологии, г. Харьков.

1. Кризис в контексте постсоветской идеологии.
2. HR-менеджер: должность или миссия?
3. Итак, что же такое кризис и как его пережить HR-менеджеру.
4. Работа с сопротивлением организационным изменениям.

• «Опыт DataArt по организации внутренних коммуникаций во время кризисов» Спикер: Михаил Завилейский, MBA, исполнительный директор DataArt (USA), г. Санкт-Петербург.

1. DataArt – история кризисов:
1. Благоприятный кризис – 1998 г.
2. Жесткий кризис (крах доткомов) – 2001-2002 гг., сокращение на 65 %.
3. Мягкий кризис (потеря ключевого клиента) – 2005 г.
4. Серийный кризис – 2008 г.
2. Общие принципы внутренних коммуникаций в период кризиса:
1. Планирование – фокус на выходе из кризиса. Два инструмента – инвариантные шаги (что хорошо по-любому) и отслеживание окружающей среды.
2. Что можно и чего не стоит делать «под кризис».
3. Инициатива и диалог. Лучшее лекарство – действие и общение.
4. Открытость и взаимное уважение. Тест на лояльность.
5. Акценты, нюансы и мнения – управление настроением.
3. Конкретные инструменты:
1. Информирование о финансовом положении – отчеты, мероприятия, диалоги по электронной почте.
2. Финансовые инструменты – сделки, опционы, и т.п.
3. Истории – материализация и апелляция к ним.
4. Профилактика кризисов. Подготовка к кризису в докризисных коммуникациях.

Участие в HR-клубе — бесплатное.

Для участия требуется заявка в свободной форме на e-mail: jkupava@dataart.com или регистрация по тел. +38 (057) 766 72 83, +38 (050) 233 67 86.

Дата и время проведения: Четверг 4 декабря 2008 г., 18:00 Место проведения: Пл. Свободы, 4, главный корпус ХНУ, ауд. 6-52.